Облако тегов

НДФЛ (15) УСН (13) НДС (13) регистрация (13) ЕНВД (12) ККТ - ККМ (11) пенсионный фонд (11) ЭЦП - электронная подпись (11) аренда (10) налоговый вычет (10) налог на прибыль (9) недвижимость (9) пособия (9) налог на имущество (8) инициативы (8) банк (8) облако (8) ЕГАИС (7) МРОТ (6) страховые взносы (6) магазин (6) ФСС (6) кадры (6) нотариат (6) декларация (6) розница (5) налоговая проверка (5) больничные (5) ответственность (5) индивидуальный предприниматель (5) Интернет (5) 1С (5) маркировка (5) контур (5) алкоголь (5) отчетность (5) санкции налоговые (5) торги (5) выручка (5) трудовой договор (5) налоговая система (5) ЕСХН (5) наличные (4) среднесписочная численность (4) оптимизация налогообложения (4) КоАП (4) эквайринг (4) автотранспорт (4) заработная плата (4) госуслуги (4) ликвидация (4) платежная карта (3) адрес (3) агент (3) касса (3) бланки (3) конкуренция (3) арбитражная практика (3) договор трудовой (3) ОКВЭД - виды деятельности (3) складской учет (3) налоговый агент (3) пиво (3) судебный пристав (3) документооборот (3) трудовая книжка (3) безопасность (3) штрафы (3) меркурий (3) учредитель (3) ЕГР (3) льготы (2) дивиденды (2) бухгалтерский учет (2) выписка (2) мошенничество (2) черный список (2) обособленное подразделение (2) аудит (2) физическое лицо (2) банковская гарантия (2) БСО (2) аффилированные лица (2) недоимка (2) доверенность (2) командировка (2) расходы (2) исполнение решения суда (2) оплата труда (2) покупка жилья (2) КФХ (2) проверка контрагентов (2) МФО - ломбарды - КПК (2) патент (2) договор ГПХ (1) безвозмездно (1) удаленка (1) подакцизный товар (1) отчет (1) почта (1) мировой суд (1) грузоперевозки (1) руководитель (1) отпуск (1) финансирование (1) ГСМ (1) филиал (1) канцтовары (1) иностранный гражданин (1) резидент (1) прожиточный минимум (1) расчеты с покупателями (1) подотчет (1) доходы (1) представительство (1) баланс (1) расчеты с поставщиками (1) выгода (1)

Тэги: МРОТ ФСС больничные договор трудовой пособия кадры

Вопрос № 1108 - Заболеть по собственному желанию

Нашла новое место работы, написала заявление на увольнение и заболела. Прежний работодатель спрашивает каким числом оформлять увольнение, а я не знаю как лучше и правильнее?

Ответ от фирмы "Ваш бухгалтер":

Больничный вам в любом случае оплатит прежний работодатель, так как на новом месте вы еще не приступили к работе. Работодатель обязан оплатить ваш больничный лист если страховой случай наступил не позднее 30 календарных дней после даты вашего увольнения (ч. 2 ст. 5 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ).




Получить больничный лист в день увольнения вы вряд ли можете, так как день увольнения является рабочим днем (статья 84.1 ТК РФ), однако если наоборот, то вы можете после получения больничного листа прийти к работодателю и написать заявление на увольнение. Масло масляное и от перестановки мест слагаемых сумма не меняется.

Однако сумма пособия меняется в зависимости от даты увольнения.

В ваших интересах чтобы в день наступления страхового случая Вы числились работающей у прежнего работодателя, тогда больничный лист будет рассчитываться исходя из средней заработной платы за последние два года работы с учетом страхового стажа (статья 13 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ). В противном случае расчет будет произведен из расчета 60% средней заработной платы за последние два года работы (Пункт 2 статьи 7 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ).

В интересах работодателя чтобы страховой случай наступил после даты увольнения, тогда ему не придется оплачивать первые три дня болезни за счет собственных средств (Пункт 2 статьи 3 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ).
 

Спасибо за внимание

Задавайте вопросы oleg-abakan@yandex.ru

звонок бесплатный 8-800-333-6778

Искренне Ваш Иванов Олег Николаевич

ООО «Ваш бухгалтер»

Дата: 13.02.2019